11月7日，我院召开会议学习贯彻全区领导班子建设大会精神，会议由李国民党委书记主持，院领导班子成员参加了会议。院党委李国民书记带领大家集中学习了狄志强书记在全区领导班子建设大会上的讲话，并提出了医院发展的三方面举措。  
    近年来，我院的发展取得了一些成绩，一是引进外院技术力量带动医院整体快速发展；二是抓好内部资源整合，快速推进“三名工程”（名院进修、名科联合、名师带徒）建设；三是加强全面监管考核，使医院管理不断精细化；四是坚持惠民利民工程，满足百姓需求；五是深化医院改革，全院职工在克服困难、解决问题中不断推进医院的发展。当前，我区提出“接轨常州主城区、推动发展新跨越”，这一新形势、新发展对卫生工作尤其是医院的工作提出了新要求和新挑战，如何在新形势下不断创新医院工作，提高医院竞争实力。
    今后围绕以下三方面开展讨论并提出了举措：
    一、建章立制，强领导班子。院领导班子要加强理论学习，认真学习贯彻党的十八届六中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神及省市区相关重要会议精神。把落实党风廉政建设摆在医院各项工作的重要议事日程着力抓好落实，坚决落实安全生产责任制，建立党政同责、一岗双责、齐抓共管新常态，为医院发展提供组织保障。
    二、强化担当，建优良队伍。坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定原则。规范选拔任用，坚持德才兼备、以德为先，切实做到“有为者有位，无为者无位，不作为让位”，提高用人公信度，强化担当意识。坚持长期选送优秀干部外出进修培训，并深入了解干部工作和学习状态，为干部干事创业营造良好氛围。完善干部考核评价体系，优化干部人才队伍结构，激发干部队伍的生机和活力，推动干部工作的健康有序发展，为医院发展提供人才支撑，
    三、开拓创新，创工作业绩。将会议精神与医院各项中心工作有机结合，坚持科教兴院，人才强院，促进医院各项工作良性健康发展。坚持公益性，满足群众就医需求，不断深化医改，切实减轻群众就医负担。在全院范围内开展“进一步改善医疗服务”活动，努力构建和谐医患关系，全面推进医院工作向纵深发展。